Вернуться к обычному виду

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации городского округа Кинешма к совершению коррупционных правонарушений





   В соответствии с Федеральным законом от 17.07.2009 № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов», Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2010 № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов» и постановлением администрации городского округа Кинешма от 30.11.2010 № 3219п «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов в администрации городского округа Кинешма» проекты нормативных правовых актов администрации городского округа Кинешма проходят независимую антикоррупционную экспертизу. Просим вас направлять заключения по итогам экспертизы на адрес: expertizaadm@mail.ru
 
10.10.2018

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации городского округа Кинешма к совершению коррупционных правонарушений

Описание: Безымянный

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

администрации

городского округа Кинешма

от _____________________ № ________

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации городского округа Кинешма к совершению коррупционных правонарушений, перечня сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений

В соответствии с Федеральным законом РФ от 25.12.2008г № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», на основании ст.41, 46, 56 Устава муниципального образования «Городской округ Кинешма», в целях обеспечения и защиты основных прав и свобод человека и гражданина, неотвратимости ответственности за совершение коррупционных правонарушений, администрация городского округа Кинешма

постановляет:

1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации городского округа Кинешма к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений (Приложение).

2. Структурным подразделениям администрации городского округа Кинешма привести в соответствие с Порядком, утвержденным настоящим постановлением должностные инструкции муниципальных служащих, положения об отделах (комитетах, управлениях).

3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава

городского округа Кинешма А.В. Пахолков

исп. главный специалист

управления правового сопровождения и контроля Шершова А.С

Начальник управления правового сопровождения и контроля Д.Ю. Новосадов

Приложение

к постановлению администрации

городского округа Кинешма

от ______________ № _____

Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации городского округа Кинешма к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организация проверки этих сведений и

порядок регистрации уведомлений

1. Общие положения.

1.1. Правовую основу настоящего Порядка составляют Федеральный закон РФ «О противодействии коррупции» от 25.12.2008г №273-ФЗ, Федеральный закон РФ «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007г №25-ФЗ, Закон Ивановской области «О муниципальной службе в Ивановской области» от 23.06.2008г №72-ОЗ, Устав муниципального образования «Городской округ Кинешма».

1.2. Настоящий Порядок разработан в целях обеспечения и защиты основных прав и свобод человека и гражданина, неотвратимости ответственности за совершение коррупционных правонарушений, применения мер по предупреждению коррупции.

1.3. Настоящий Порядок определяет процедуру представления муниципальным служащим администрации городского округа Кинешма (далее по тексту – муниципальный служащий) представителю нанимателя (работодателя), которым является глава городского округа Кинешма, уведомления о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений; перечень сведений, подлежащих включению в уведомление, организацию проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений.

2. Порядок и форма уведомления.

2.1. В случае обращения к муниципальному служащему каких-либо лиц (от имени каких-либо лиц) в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения он обязан в течение суток со дня обращения уведомить главу городского округа Кинешма, органы прокуратуры или другие государственные органы о факте обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционного правонарушения.

2.2. Уведомление главы городского округа Кинешма о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации городского округа Кинешма к совершению коррупционных правонарушений (за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка), является служебной обязанностью муниципального служащего, невыполнение которой влечет увольнение муниципального служащего с муниципальной службы либо привлечение его к другим видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2.3. Уведомление составляется в письменном виде и должно содержать следующий перечень сведений:

фамилия, имя, отчество, должность представителя нанимателя;

фамилия, имя, отчество, должность муниципального служащего, место жительства и контактный телефон;

дата, время и место обращения к муниципальному служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

все известные сведения о лице (лицах), склонявшем(их) муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений;

информация о действии (бездействии), которое муниципальный служащий должен совершить по обращению;

способ склонения к коррупционному правонарушению;

информация об отказе (согласии) муниципального служащего принять предложение лица (лиц) о совершении коррупционного правонарушения;

информация о наличии (отсутствии) договоренности о дальнейшей встрече и действиях участников обращения;

обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению;

дата и место заполнения уведомления;

подпись муниципального служащего, представившего уведомление.

К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения к муниципальному служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

Уведомление подается муниципальным служащим на имя главы городского округа Кинешма через отдел документооборота и кадровой работы администрации городского округа Кинешма незамедлительно в день обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений.

При нахождении муниципального служащего не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места службы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения муниципальный служащий уведомляет главу городского округа Кинешма по любым доступным ему средствам связи, а по прибытии к месту службы оформляет уведомление, указанное в настоящем пункте, в письменной форме.

3. Порядок регистрации уведомлений.

3.1.При получении от муниципального служащего уведомления специалист отдела документооборота и кадровой работы администрации городского округа Кинешма регистрирует уведомление в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения к муниципальным служащим администрации городского округа Кинешма в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - журнал). Журнал ведется по форме согласно приложению к настоящему Положению.

3.2. В журнале запрещается отражать ставшие известными сведения о частной жизни муниципального служащего, представившего уведомление, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законом.

4. Порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении.

4.1. После регистрации уведомления в журнале уведомление со всеми представленными муниципальным служащим дополнительными сведениями, документами и материалами, касающимися информации, изложенной в уведомлении, направляется на рассмотрение главы городского округа Кинешма с целью последующей организации проверки содержащихся в нем сведений.

Глава городского округа Кинешма при поступлении уведомления принимает решение о назначении служебного расследования.

4.2. Члены комиссии по служебному расследованию не разглашают конфиденциальные сведения, ставшие им известными в ходе проверочных мероприятий.

4.3. По результатам проведенной проверки уведомление с приложением материалов проверки и всеми представленными муниципальным служащим дополнительными сведениями, документами и материалами, касающимися информации, изложенной в уведомлении, передается в отдел документооборота и кадровой работы администрации городского округа Кинешма для направления заказным письмом (или курьером с отметкой о вручении письма) в Кинешемскую городскую прокуратуру.

4.4. Муниципальный служащий, уведомивший представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.




Возврат к списку