Вернуться к обычному виду

Решение Кинешемской городской Думы

Решение городской Думы городского округа Кинешма Ивановской области
от 22 февраля 2017 г. N 33/232
"Об утверждении Положения о трехсторонней комиссии городского округа Кинешма по регулированию социально-трудовых отношений"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Ивановской области от 10.12.2016 N 117-ОЗ "Об организации социального партнерства в сфере труда в Ивановской области", руководствуясь Уставом муниципального образования "Городской округ Кинешма", городская Дума городского округа Кинешма решила:

1. Утвердить Положение о трехсторонней комиссии городского округа Кинешма по регулированию социально-трудовых отношений (Приложение).

2. Считать утратившим силу решение Кинешемской городской Думы от 29.02.2008 г. N 43/404 "Об утверждении "Положения о трехсторонней комиссии городского округа Кинешма по регулированию социально-трудовых отношений".

3. Настоящее решение вступает в силу после опубликования в официальном источнике опубликования муниципальных правовых актов городского округа Кинешма "Вестник органов местного самоуправления городского округа Кинешма".

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по законности, обеспечению безопасности и местному самоуправлению городской Думы городского округа Кинешма (Коновалов А.П.) и исполняющего обязанности главы городского округа Кинешма (Пахолков А.В.).

Исполняющий обязанности главы

городского округа Кинешма

А.В. Пахолков

Председатель городской Думы

городского округа Кинешма

М.А. Батин

Приложение
к решению городской Думы
городского округа Кинешма
от 22.02.2017 N 33/232

Положение
о трехсторонней комиссии городского округа Кинешма по регулированию социально-трудовых отношений

1. Общие положения

Трехсторонняя комиссия городского округа Кинешма по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия) является постоянно действующим органом социального партнерства в сфере труда в муниципальном образовании "Городской округ Кинешма".

Комиссия состоит из представителей объединения профессиональных союзов, объединения работодателей, органов местного самоуправления городского округа Кинешма, которые образуют соответствующие стороны Комиссии (далее - стороны Комиссии).

Правовую основу деятельности Комиссии составляет Конституция Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Закон Ивановской области от 10.12.2016 N 117-ОЗ "Об организации социального партнерства в сфере труда в Ивановской области", иные правовые акты Ивановской области и городского округа Кинешма.

2. Принципы и порядок формирования Комиссии

Комиссия формируется на основе принципов:

- добровольности участия и принятия на себя обязательств представителей объединения профессиональных союзов, объединения работодателей в деятельности Комиссии;

- полномочности представителей сторон Комиссии;

- самостоятельности и независимости объединения профессиональных союзов, объединения работодателей, органов местного самоуправления городского округа Кинешма при определении персонального состава своих представителей в Комиссии;

Представительство объединения профессиональных союзов, объединения работодателей, органов местного самоуправления городского округа Кинешма в составе сторон Комиссии определяется каждым из них самостоятельно.

Представители сторон, в том числе координаторы сторон Комиссии, являются членами Комиссии. Количество членов Комиссии от каждой из сторон составляет не более 5 человек.

Утверждение и замена представителей объединения профессиональных союзов и объединения работодателей в Комиссии осуществляется в соответствии с решениями органов указанных объединений.

3. Основные цели и задачи Комиссии

Основными целями Комиссии являются регулирование социально-трудовых отношений и согласование социально-экономических интересов сторон Комиссии.

Основными задачами Комиссии являются:

- ведение коллективных переговоров и подготовка проекта соглашения по регулированию социально-трудовых и связанных с ними отношений между объединением профессиональных союзов, объединением работодателей и органами местного самоуправления городского округа Кинешма (далее - Соглашение);

- содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений;

- проведение консультаций по вопросам, связанным с разработкой нормативных правовых актов городского округа Кинешма в области социально-трудовых отношений, муниципальных программ в сфере труда, занятости населения;

- согласование позиций сторон по основным направлениям социальной политики;

- распространение опыта социального партнерства.

4. Полномочия Комиссии

Комиссия:

- проводит с органами местного самоуправления городского округа Кинешма консультаций по вопросам социально-экономического развития городского округа Кинешма;

- ведет коллективные переговоры, подготовку проектов и заключение сторонами соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения и связанные с ними экономические отношения, а также организация контроля за их выполнением;

- рассматривает по инициативе сторон трехсторонней комиссии вопросы, возникшие в ходе выполнения соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения и связанные с ними экономические отношения;

- взаимодействует с областной трехсторонней, территориальными трехсторонними и иными комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений, образуемыми в Ивановской области;

- рассматривает проекты муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского округа Кинешма в сфере труда и принятие соответствующих решений;

- формирует предложения по разработке правовых актов органов местного самоуправления городского округа Кинешма в сфере труда, программ социально-экономического развития городского округа Кинешма;

- участвует в проведении муниципальных совещаний, конференций, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства в согласованном с организаторами указанных мероприятий порядке.

5. Порядок деятельности Комиссии и принятие решений

Заседание Комиссии правомочно при наличии не менее двух третей членов Комиссии от каждой стороны.

Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на заседании членов Комиссии от каждой стороны.

Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается координатором Комиссии.

Члены Комиссии, не согласные с принятым решением, вправе требовать занесения их особого мнения в протокол заседания Комиссии.

Решение о дате, времени и месте проведения заседания Комиссии принимается совещанием координаторов. В совещании координаторов участвуют координатор Комиссии и координаторы сторон. Решения совещания координаторов сторон принимаются большинством голосов.

6. Члены Комиссии

Член Комиссии с целью подготовки и реализации решений Комиссии, осуществления контроля за выполнением городского Соглашения имеет право:

- обращаться в органы местного самоуправления городского округа Кинешма, к представителям профессиональных союзов, работодателей по вопросам, связанным с деятельностью комиссии;

- знакомиться с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Ивановской области, информационными и справочными материалами.

Член Комиссии обязан:

- участвовать в заседаниях Комиссии;

- содействовать реализации решений Комиссии;

- информировать представляемые ими организации профсоюзов, работодателей и органы местного самоуправления городского округа Кинешма о деятельности Комиссии, ходе выполнения Соглашения и по другим вопросам.

7. Координатор Комиссии

Координатор Комиссии назначается главой городского округа Кинешма и не является членом Комиссии.

Координатор Комиссии:

- организует деятельность Комиссии;

- оказывает содействие в согласовании позиций сторон;

- утверждает планы работы Комиссии;

- запрашивает у органов местного самоуправления, работодателей и профессиональных союзов информацию о развитии коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;

- приглашает для участия в работе Комиссии представителей объединения профессиональных союзов, объединения работодателей, органов местного самоуправления, отраслевых (функциональных) органов администрации городского округа Кинешма, не являющихся членами Комиссии, а также представителей других организаций и квалифицированных специалистов различных отраслей;

- принимает участие по согласованию в проводимых объединением профессиональных союзов, объединением работодателей и органами местного самоуправления совещаниях, конференциях, семинарах, на которых рассматриваются вопросы, связанные с регулированием социально-трудовых отношений;

- проводит в пределах своей компетенции в период между заседаниями Комиссии консультации с координаторами сторон по вопросам, требующим принятия оперативных решений;

- информирует органы местного самоуправления городского округа Кинешма о деятельности Комиссии;

- информирует Комиссию о мерах, принимаемых органами местного самоуправления городского округа Кинешма в сфере социально-трудовых отношений.

Координатор Комиссии не вмешивается в деятельность сторон и не принимает участие в голосовании.

8. Координаторы сторон Комиссии

Деятельность каждой из сторон социального партнерства организует координатор стороны.

Координаторы сторон, представляющих объединение профессиональных союзов, объединение работодателей, избираются указанными сторонами.

Координатор стороны, представляющей администрацию городского округа Кинешма, назначается администрацией городского округа Кинешма.

Координатор стороны по ее поручению вносит координатору Комиссии предложения по проектам планов работы Комиссии, повесткам дня заседаний, персональному составу, информирует Комиссию об изменениях персонального состава стороны, организует совещание представителей стороны в целях уточнения их позиций по вопросам, внесенным на рассмотрение Комиссии.

Координатор стороны по ее поручению вправе вносить координатору Комиссии предложение о проведении внеочередного заседания Комиссии. В этом случае координатор Комиссии обязан в течение двух недель со дня поступления предложения созвать совещание координаторов для рассмотрения вопроса о проведении заседания.

Координатор стороны запрашивает у органов местного самоуправления, работодателей и профессиональных союзов информацию о развитии коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений.

Координатор стороны приглашает для участия в работе Комиссии соответственно представителей объединения профессиональных союзов, объединения работодателей и органов местного самоуправления, не являющихся членами Комиссии, представителей других организаций и квалифицированных специалистов различных отраслей.

9. Ответственный секретарь Комиссии

Ответственный секретарь Комиссии назначается главой городского округа Кинешма.

Ответственный секретарь Комиссии работает под руководством координатора Комиссии.

Ответственный секретарь Комиссии обеспечивает:

- организационно-техническую деятельность Комиссии;

- координацию работы сторон по подготовке заседаний Комиссии;

- взаимодействие Комиссии со сторонами в ходе коллективных переговоров и подготовки проекта городского Соглашения;

- проведение консультаций координатора Комиссии с координаторами сторон в период между заседаниями Комиссии по вопросам, требующим принятия оперативных решений.

Ответственный секретарь Комиссии по поручению координатора Комиссии:

- запрашивает у органов местного самоуправления городского округа Кинешма, работодателей и профессиональных союзов информацию о соглашениях, регулирующих социально-трудовые отношения, и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Комиссии по развитию коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;

- приглашает для участия в работе Комиссии представителей объединения профессиональных союзов, объединения работодателей и органов местного самоуправления, не являющихся членами Комиссии, а также представителей других организаций;

- совместно со сторонами подготавливает информацию о ходе выполнения принятых решений.


Дата изменения: 23.03.2017 17:24