Вернуться к обычному виду

РАСПОРЯЖЕНИЕ

администрации

городского округа Кинешма

от 15.02.2021 № 34-р

О внесении изменений в распоряжение администрации городского округа Кинешма от 20.03.2020 № 59-р «О мерах по снижению рисков распространения и профилактике новой коронавирусной инфекции»

В соответствии с Федеральным законом от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», Указом Губернатора Ивановской области от 17.03.2020 № 23-уг «О введении на территории Ивановской области режима повышенной готовности», постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 02.02.2020 №5 «О дополнительных мерах по снижению рисков завоза и распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV)», Уставом муниципального образования «Городской округ Кинешма», рекомендациями Федеральной службы по надзору в сфере прав потребителей и благополучия человека от 10 марта 2020 г. N 02/3853-2020-27 по профилактике новой коронавирусной инфекции (2019-nСоV), рекомендациями для работодателей по профилактике коронавирусной инфекции на рабочих местах от 7 апреля 2020 г. N 02/6338-2020-15, письмом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 20 апреля 2020 г. N 02/7376-2020-24 "О направлении рекомендаций по организации работы предприятий в условиях распространения рисков COVID-19":

1. Внести изменения в распоряжение администрации городского округа Кинешма от 20.03.2020 № 59-р «О мерах по снижению рисков распространения и профилактике новой коронавирусной инфекции».

1.1. Пункт 2 изложить в следующей редакции:

«2. Утвердить Регламент порядка работы администрации городского округа Кинешма, в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) (далее – Регламент)» (Приложение 1).

1.2. Пункт 3 изложить в следующей редакции:

«3. Утвердить Инструкцию для муниципальных служащих (работников) администрации городского округа Кинешма о мерах по профилактике новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV)» (Приложение 2).

1.3. Пункт 4 изложить в следующей редакции:

«4. Назначить ответственными лицами в администрации городского округа Кинешма:

- за исполнение требований Регламента, утвержденного настоящим распоряжением – заместителя главы администрации городского округа Кинешма, Мозенкова О.Е.;

- за реализацию мероприятий, согласно п.2.1, раздела 2, раздела 5 Регламента, утвержденного настоящим распоряжением - заведующего отделением хозяйственного обеспечения отдела документооборота и кадровой работы администрации городского округа Кинешма, Жеребко С.И.;

- за реализацию мероприятий, согласно раздела 4 Регламента, утвержденного настоящим распоряжением - главного референта отдела документооборота и кадровой работы администрации городского округа Кинешма, Проданец С.И.

2. Начальнику отдела документооборота и кадровой работы, Горбуновой А.Н., ознакомить с настоящим распоряжением муниципальных служащих (работников) администрации городского округа Кинешма под роспись.

3. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня подписания и действует до отмены режима повышенной готовности.

4. Контроль за исполнением данного распоряжения возложить на заместителя главы администрации городского округа Кинешма О.Е. Мозенкова.

Глава

городского округа Кинешма В.Г. Ступин

Согласовано:

Заместитель главы администрации

городского округа Кинешма О.Е. Мозенков

Начальник управления правового

сопровождения и контроля Д.Ю. Новосадов

Исп. Начальник отдела документооборота

и кадровой работы А.Н. Горбунова

Приложение 2

к распоряжению администрации

городского округа Кинешма

от 15.02.2021 № 34-р

Регламент

порядка работы администрации городского округа Кинешма,

в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV)

1. Организация допуска посетителей в администрацию городского округа Кинешма в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019)

1.1. Не допускать вход в администрацию городского округа Кинешма (далее - Администрация) и обслуживание посетителей без средств индивидуальной защиты органов дыхания (масок, респираторов или иных изделий, их заменяющих) и рук (перчаток или средств для обработки рук (кожных антисептиков)).

1.2. При входе в Администрацию разместить в доступной для посетителей форме информацию о необходимости использования средств защиты органов дыхания (масок, респираторов) и рук (перчаток или средств для обработки рук (кожных антисептиков) при нахождении в Администрации.

1.3. При входе в Администрацию оборудовать места для обработки рук кожными антисептиками, в том числе с установлением дозаторов, или дезинфицирующими салфетками. Обеспечить контроль за их применением посетителями.

2. Организационные мероприятия и контроль за проведением противоэпидемических (профилактических) мероприятий по предупреждению заноса и распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019)

2.1. Организовать ежедневный перед началом работы в 8.00 часов, а также в 13.00 часов контроль температуры тела муниципальных служащих (работников), с обязательным отстранением от работы лиц с повышенной температурой тела и (или) с признаками респираторного заболевания.

2.2. Временно отстранить от службы (работы) или перевести на дистанционную форму службы (работы) лиц, входящих в группы риска: лиц в возрасте 65 лет и старше, а также лиц, состоящих на диспансерном учете в связи с сердечно-сосудистыми, онкологическими заболеваниями, сахарным диабетом, хроническими заболеваниями органов дыхания, и беременных женщин.

Ограничения, указанные в абзаце первом настоящего пункта, не распространяются:

- на лиц, прошедших вакцинацию против новой коронавирусной инфекции (COVID-2019), вызываемой вирусом SARS-CoV-2, через 14 дней после окончания курса вакцинации с использованием вакцины, прошедшей государственную регистрацию;

- на лиц, имеющих медицинский документ, подтверждающий выявление у них антител класса G (IgG) к вирусу SARS-CoV-2, действительный в течение 2 месяцев с даты отбора соответствующего биологического материала.

2.3. Проводить ежедневный опрос муниципальных служащих (работников) о состоянии их здоровья и здоровья лиц, проживающих вместе с ними, о возможных контактах с больными новой коронавирусной инфекцией (COVID-2019) или лицами, вернувшимися из-за рубежа или иных субъектов Российской Федерации (опрос, анкетирование и др.).

2.4. Обеспечить контроль за отсутствием на рабочих местах лиц, временно отстраненных от службы (работы), а также лиц, в отношении которых вынесено распоряжение об изоляции.

2.5. Обязать всех муниципальных служащих (работников) ежедневно перед началом рабочего (служебного) дня в домашних условиях измерять температуру тела с занесением данных в соответствующую графу опросника (чек - листа), утвержденного распоряжением администрации городского округа Кинешма.

Заполненный опросник (чек - лист), заверенный подписью сотрудника, сдается руководителю отраслевого (функционального) органа администрации городского округа Кинешма перед началом рабочего (служебного) дня.

2.6. Обязать руководителей отраслевых (функциональных) органов администрации городского округа Кинешма:

2.6.1. контролировать отсутствие на рабочих местах лиц, временно отстраненных от службы (работы), а также лиц, в отношении которых вынесено распоряжение об изоляции;

2.6.2. не допускать к службе (работе) сотрудников без заполненного в полном объеме опросника (чек - листа);

2.6.3. осуществлять в начале рабочего (служебного) дня анализ опросников (чек - листов) и в случае обнаружения информации, свидетельствующей о признаках инфекционного заболевания:

- оперативно принять меры по изоляции сотрудника в отдельном помещении до приезда бригады скорой медицинской помощи;

- вызвать бригаду скорой медицинской помощи;

- определить перечень лиц, контактировавших с сотрудником, у которого выявлены признаки инфекционного заболевания.

2.6.4. Опросники (чек-листы) сотрудников и информацию по результатам анализа опросников (чек - листов), заверенную подписью, предоставлять ежедневно в период с 8-30 и не позднее 9-00 в отдел документооборота и кадровой работы администрации городского округа Кинешма.

Ответственному лицу:

- обобщенную информацию, заверенную подписью, ежедневно, не позднее 9-30, представлять в адрес курирующего заместителя главы администрации городского округа Кинешма;

2.7. Среди сотрудников администрации назначить лицо, ответственное за сбор, обобщение и хранение информации по результатам анализа опросников (чек-листов); хранение заполненных и обобщенных опросников (чек-листов)осуществляется в течение 14 дней.

2.8. Среди сотрудников администрации назначить лицо, наделенное полномочиями по осуществлению контроля за проведением санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий по предупреждению заноса и распространения COVID-2019 и исполнению требований настоящего Регламента в Администрации с ежедневным ведением соответствующей документации о результатах контроля.

3. Организация рабочего процесса

муниципальных служащих (работников) Администрации

3.1. Ограничить контакты между коллективами отдельных отраслевых (функциональных) органов администрации, не связанных общими задачами.

3.2. Запретить проведение мероприятий в здании администрации городского округа Кинешма с числом участников более 50 человек.

3.3. Временно ограничить личный прием граждан; пришедшим на личный прием рекомендовать обращаться в администрацию в письменной форме по электронной почте, на платформе обратной связи (ПОС), на платформе «Инцидент - менеджмент», разместить данную информацию на официальном сайте Администрации;

3.4. Обеспечить оптимальный режим рабочего (служебного) времени и времени отдыха муниципальных служащих и работников, предусматривающий при наличии такой возможности следующие меры:

- гибкий график прибытия/убытия на рабочее (служебное) место, позволяющий избежать скопления муниципальных служащих и работников в служебных помещениях и здании администрации;

- специальный режим посещения администрации, предусматривающий использование в приоритетном порядке электронного документооборота и технические средства связи для обеспечения служебного взаимодействия и минимизацию доступа в организацию лиц, чья профессиональная деятельность не связана с исполнением функций организации;

- применять дистанционный формат исполнения должностных обязанностей муниципальных служащих при подготовке документов в электронном виде при наличии соответствующих организационно – технических возможностей, включая соблюдение безопасности и наличие сетевого доступа к используемым в работе приложениям;

3.5. Ограничить или отменить:

- любые корпоративные мероприятия в коллективах, участие работников в иных массовых мероприятиях на период эпиднеблагополучия;

- проведение очных совещаний (внедрить преимущественно электронное взаимодействие, а также использование телефонной связи и видео-конференц-связи для передачи информации;

- направление сотрудников в командировки, особенно в зарубежные страны, где зарегистрированы случаи заболевания новой коронавирусной инфекцией (COVID-19);

- перемещение муниципальных служащих (работников) в другие отделы, помещения, не связанные с выполнением прямых должностных обязанностей.

3.6. Разделить рабочие потоки по отделам посредством размещения работников в разных частях помещений, в отдельных кабинетах.

3.7. Использовать средства дистанционного (аудио-, видео- и другие виды связи) взаимодействия с различными структурными подразделениями Администрации, подведомственными организациями. Организовать бесконтактный прием корреспонденции.

3.8. Ограничить доступ в служебные помещения лиц, не связанных с его деятельностью, за исключением работ, связанных с ремонтом, обслуживанием технологического оборудования, уборки помещений.

4. Мероприятия по защите муниципальных служащих (работников) и посетителей от заражения COVID-2019

4.1. Ограничить контакты между муниципальными служащими (работниками) и посетителями путем организации обслуживания с соблюдением принципов социального дистанцирования. Организовать работу муниципальных служащих (работников) с использованием средств индивидуальной защиты органов дыхания (масок, респираторов или иных изделий, их заменяющих) и рук (перчаток или средств для обработки рук (кожных антисептиков)) при условии соблюдения максимально возможного расстояния между ними.

4.2. Муниципальных служащих (работников) обеспечить запасом:

- средств защиты органов дыхания (масок, респираторов) в количестве исходя из продолжительности рабочей смены (замена одноразовых масок не реже 1 раза в 3 часа), а также на период следования на работу и обратно;

- кожных антисептиков для обработки рук;

- дезинфицирующих средств.

4.3. Не допускать пребывание на территории и в помещениях Администрации без средств защиты органов дыхания и кожи рук не только муниципальных служащих (работников), но и посетителей.

4.4. Организовать учет выдачи средств индивидуальной защиты муниципальным служащим (работникам) Администрации путем заполнения Журнала регистрации выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) (Приложение к Регламенту) и постоянный контроль за их применением муниципальными служащими (работниками).

4.5. Обеспечить централизованный сбор (утилизацию) использованных муниципальными служащими (работниками) одноразовых масок в туалетных комнатах Администрации, расположенных на 2 этаже здания. Перед их размещением в контейнеры для сбора отходов герметично упаковать в 2 полиэтиленовых пакета.

4.6. Запретить прием пищи на рабочих местах.

5. Дезинфекционные мероприятия

5.1. Обеспечить проведение ежедневной (ежесменной) влажной уборки служебных помещений и мест общественного пользования (туалетных комнат) с применением дезинфицирующих средств (зарегистрированных в установленном порядке) вирулицидного действия. Дезинфекцию проводить с кратностью обработки каждые 2 часа всех контактных поверхностей.

5.2. Обеспечить подтверждение проведения дезинфекционных мероприятий, позволяющее оценить объем, качество и своевременность проведенных дезинфекционных мероприятий.

5.3. Оборудовать умывальники для мытья рук мылом и дозаторами для обработки рук кожными антисептиками в местах общественного пользования.

5.4. При наличии систем естественной вентиляции проводить проветривание помещений каждые 2 часа.

5.5. В случае выявления заболевших COVID-2019 необходимо после их изоляции провести комплекс противоэпидемических мероприятий, включая заключительную дезинфекцию с применением соответствующих дезинфицирующих средств. Обеззараживанию подлежат все поверхности, оборудование и инвентарь служебных и бытовых помещений.

6. Информирование муниципальных служащих (работников)

6.1 Информирование работников о клинических признаках COVID-2019 (ОРВИ).

6.2. Информирование о действиях при выявлении признаков COVID-2019 (ОРВИ) у муниципальных служащих (работников) и (или) членов их семей в домашних условиях:

акцент на необходимость вызова врача на дом;

акцент на запрет самостоятельного посещения медицинской организации;

акцент на посещение работы при выявлении признаков ОРВИ.

6.3. Информирование о действиях при выявлении признаков COVID-2019 (ОРВИ) на рабочем месте:

акцент на необходимость обращения к уполномоченному должностному лицу для последующей изоляции и организации транспортировки;

акцент на запрет самостоятельного передвижения по территории Администрации до принятия решения о способах транспортировки.

6.4. Информирование о правилах использования средств индивидуальной защиты органов дыхания (масок, респираторов) и рук (перчаток или средств для обработки рук (кожных антисептиков)), о "горячих" телефонах для вызова врача и для получения необходимой информации.

Приложение 2

к распоряжению администрации

городского округа Кинешма

от 15.02.2021 № 34-р


Инструкция
для сотрудников администрации городского округа Кинешма о мерах по профилактике новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV)

1. Меры предосторожности

В связи с усилением мер по проведению санитарно-противоэпидемических и профилактических мероприятий в администрации городского округа Кинешма необходимо соблюдать следующие меры предосторожности:

1.1. Соблюдайте самоизоляцию на дому на установленный срок (14 дней) при возвращении из стран, где зарегистрированы случаи новой коронавирусной инфекции (COVID-19).

1.2. Ежедневно измеряйте температуру тела при входе в Администрацию и в течение рабочего дня (по показаниям) с применением аппаратов для измерения температуры тела бесконтактным способом (электронные, инфракрасные термометры, переносные тепловизоры).

1.3. Соблюдайте правила личной и общественной гигиены: тщательно мойте руки с мылом и водой после контактов с посторонними людьми; обрабатывайте руки кожными антисептиками, предназначенными для этих целей (в том числе с помощью дозаторов, установленных при входе в администрацию городского округа Кинешма, или дезинфицирующими салфетками - в течение всего рабочего дня, после каждого посещения туалетной комнаты.

Защищайте органы дыхания с помощью медицинской маски.

Медицинские маски для защиты органов дыхания используют при нахождении в месте массового скопления людей, в общественном транспорте, а также при уходе за больным, но она нецелесообразна на открытом воздухе.

Влажную или отсыревшую маску следует сменить на новую, сухую.

Не используйте вторично одноразовую маску, использованную одноразовую маску следует немедленно утилизировать. Кроме ношения маски необходимо соблюдать другие профилактические меры.

1.4. Регулярно (каждые 2 часа) проветривайте рабочие кабинеты.

1.5. Дезинфицируйте гаджеты, оргтехнику и поверхности, к которым прикасаетесь.

1.6. Ограничьте по возможности при приветствии тесные объятия и рукопожатия.

1.7. Если у вас имеются симптомы вирусной инфекции (высокая температура тела, озноб, головная боль, слабость, заложенность носа, кашель, затрудненное дыхание, боли в мышцах, конъюнктивит, в некоторых случаях могут быть симптомы желудочно-кишечных расстройств: тошнота, рвота, диарея), немедленно обратитесь к руководителю отраслевого (функционального) органа администрации и курирующему заместителю главы администрации городского округа Кинешма, для последующей изоляции и организации транспортировки. Запрещается самостоятельно передвигаться по территории администрации городского округа Кинешма, за исключением места временной изоляции, до принятия решения о способах транспортировки.

1.8. При планировании отпусков воздержитесь от посещения стран, где регистрируются случаи заболевания новой коронавирусной инфекцией (COVID-19).

2. Правила поведения при подозрении на коронавирусную инфекцию

2.1. При выявлении признаков ОРВИ не выходите на работу, оставайтесь дома, уведомив звонком по телефону руководителя отраслевого (функционального) органа администрации и курирующего заместителя главы администрации городского округа Кинешма.

2.2. При ухудшении самочувствия вызовите врача, проинформируйте его о местах своего пребывания за последние 2 недели, возможных контактах. Запрещается самостоятельно посещать медицинские организации.

2.3. Строго следуйте рекомендациям врача. Соблюдайте постельный режим и пейте как можно больше жидкости.

2.4. Минимизируйте контакты со здоровыми людьми, особенно с пожилыми и лицами с хроническими заболеваниями. Ухаживать за больным лучше одному человеку.

2.5. Пользуйтесь индивидуальными предметами личной гигиены и одноразовой посудой.

2.6. Обеспечьте в помещении влажную уборку с помощью дезинфицирующих средств и частое проветривание.

3. Телефоны для вызова врача и получения необходимых консультаций и официальные информационные ресурсы

Единая горячая линия 8-800-2000-112.

Координационный совет при Правительстве Российской Федерации по борьбе с распространением новой коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации

Стопкоронавирус.рф - официальный сайт по распространению и профилактике коронавируса в России

Минздрав России - симптомы и признаки, общая информация и ответы на ключевые вопросы о коронавирусе

Роспотребнадзор - карта распространения коронавируса в мире, а также ключевые документы по COVID-19

Всемирная организация здравоохранения - актуальная информация и рекомендации

Организация Объединенных Наций (ООН) о коронавирусной инфекции (COVID-19)

4. Информирование об ответственности

4.1. Публичное распространение под видом достоверных сообщений заведомо ложной информации об обстоятельствах, представляющих угрозу жизни и безопасности граждан, и (или) о принимаемых мерах по обеспечению безопасности населения и территорий, приемах и способах защиты от указанных обстоятельств наказывается штрафом в размере от трехсот тысяч до семисот тысяч рублей (ст. 207.1 УК РФ).

4.2. Публичное распространение под видом достоверных сообщений заведомо ложной общественно значимой информации, повлекшее по неосторожности причинение вреда здоровью человека, наказывается штрафом в размере от семисот тысяч до одного миллиона пятисот тысяч рублей (ч. 1 ст. 207.2 УК РФ).

То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека или иные тяжкие последствия, наказывается штрафом в размере от одного миллиона пятисот тысяч до двух миллионов рублей (ч. 2 ст. 207.2 УК РФ).


Приложение

к Регламенту порядка работы администрации городского округа Кинешма,

в целях недопущения распространения новой коронавирусной инфекции (2019CoV)

от 15.02.2021 № 34-р

Администрация городского округа Кинешма

Журнал

регистрации выдачи средств индивидуальной защиты

(СИЗ)

Начат «____»_____________20___г.

Окончен«____»_____________20___г.

Журнал

регистрации выдачи средств индивидуальной защиты

(СИЗ)

№ п/п

Дата выдачи

Ф.И.О. работника

Наименование отраслевого (функционального) органа

Должность

Наименование СИЗ

Кол-во СИЗ

Ф.И.О., должность выдавшего СИЗ

Подпись в получении СИЗ

1.







Проданец С.И., главный референт отдела документооборота и кадровой работы


2.







Проданец С.И., главный референт отдела документооборота и кадровой работы


3.







Проданец С.И., главный референт отдела документооборота и кадровой работы


Дата изменения: 16.06.2021 15:20